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トップページ > 組織から探す > 労働政策課 > イクメンパパ子育て応援奨励金・制度

平成29年 (2017年) 4月 3日

労働政策課

イクメンパパ子育て応援奨励金をご活用ください。


  山口県では、男性従業員が1日以上の育児休業を取得した場合に、従業員が300人以下のやまぐちイクメン応援企業を対象に奨励金を支給します。

1 制度の目的


 企業等における男性の育児休業取得を促進するため、「やまぐちイクメン応援企業宣言制度」により登録した事業者に従事する

男性従業員が育児休業を取得した場合に、奨励金を支給します。


2 主な支給要件


(1)  常時雇用する従業員数が300人以下であること。


(2)  一般事業主行動計画(厚労省)を策定し,都道府県労働局へ届け出ていること。


(3)  「やまぐち子育て応援企業宣言制度」による届出をされていること。


(4)  「やまぐちイクメン応援企業宣言制度」による登録をされていること。


(5)  奨励金の支給要件となる男性従業員は、育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律

  (平成3年法律第76号以下「法」という。)第2条第1号に規定する育児休業を、平成27年4月1日以降に、新た

  に取得し、当該休業終了後に現職等に復職していること。

   また、支給対象事業者と雇用契約があり、県内の事業所に勤務していること。


(6)  就業規則等に育児休業についての規定を設けていること。


(7)  法の規定を遵守していること。


※ただし、国の出生時両立支援助成金との重複支給は受けられません。


3 支給額


奨励金は、男性従業員の育児休業取得期間に応じ次表のとおり支給します。


育児休業取得区分

奨励額

1日以上     5日未満

50,000円

5日以上     2週間未満

100,000円

2週間以上    1か月未満

150,000円

1か月以上

200,000円


4 奨励金の申請方法


奨励金の支給を希望する事業主の方は,育児休業を取得した男性労働者が復帰した日から起算して3か月以内または当該年度の3月31日のいずれか早い日までに「山口県イクメンパパ子育て応援奨励金支給申請様式 (Word : 21KB)」に必要書類を添えて申請してください。


5 申請様式等


山口県イクメンパパ子育て応援奨励金支給申請様式 (PDF : 121KB)

山口県イクメンパパ子育て応援奨励金支給申請様式 (Word : 21KB)


山口県イクメンパパ子育て応援奨励金支給要綱 (PDF : 152KB)


やまぐちイクメン奨励金チラシ (PDF : 384KB)


お問い合わせ先

  山口県商工労働部労働政策課 働き方改革推進班

  TEL:(083)933-3221

  FAX:(083)933-3229

  E-mail:a15900@pref.yamaguchi.lg.jp



お問い合わせ先

労働政策課

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