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令和5年度「やまぐち働き方改革推進優良企業表彰」「やまぐちイクボス表彰」の受賞者の決定及び表彰式について
【10月10日変更】
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国立大学法人山口大学について、働き方改革優良企業認定・表彰等審査会の決定を踏まえ、今回の表彰を見送ることとしました。 （見送る理由）上記審査会において、パワーハラスメントに係る事案で係争中のため、今回の表彰対象としないことと決定されたため
（変更前） やまぐち働き方改革推進優良企業表彰（優秀賞） 4社 → （変更後） 3社 （変更前） 国立大学法人山口大学 → （変更後） 削除
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働き方改革に積極的に取り組む企業や個人を表彰する、「やまぐち働き方改革推進優良企業表彰」及び「やまぐちイクボス表彰」の今年度の受賞者を下記のとおり決定し、表彰式を10月19日（木曜日）に開催します。
記
1 受賞者
(1) やまぐち働き方改革推進優良企業表彰
働き方改革に積極的に取り組む「誰もが活躍できるやまぐちの企業」のうち、特に優れた取組を行い、他の模範と認められる企業を表彰
○優秀賞（総合的に優れた取組を行い、成果を上げている企業:4社）
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企業名 |
所在地 |
業種 |
従業員数 |
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国立大学法人山口大学 |
山口市 |
教育、学習支援業 |
5,079人 |
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社会福祉法人山口県社会福祉事業団 |
山口市 |
医療、福祉 |
528人 |
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株式会社山口建設コンサルタント |
山口市 |
学術研究、専門・技術サービス業 |
49人 |
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有限会社周東貨物 |
柳井市 |
運送業、郵便業 |
20人 |
○特別賞（特定の分野において特筆すべき取組を行い、成果を上げている企業:1社）
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企業名 |
所在地 |
業種 |
従業員数 |
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株式会社はつもみぢ |
周南市 |
製造業 |
19人 |
(2) やまぐちイクボス表彰（1人）
部下の仕事と子育て等の両立を積極的に支援し、他の模範となる者を表彰
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企業名 |
所在地 |
役職 |
氏名 |
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社会福祉法人幸洋福祉会 |
下松市 |
理事・施設長 |
亀山雄樹(かめやまゆうき) (43歳) |
2 表彰式
(1) 日時 令和5年10月19日（木曜日）10時〜10時30分
(2) 場所 山口県庁4階 正庁会議室
(3) 次第 ・表彰状授与（授与者：知事）
・知事お祝いのことば
・記念撮影
※表彰式終了後、知事と受賞者による「元気創出！どこでもトーク」を実施
【受賞企業等の特徴的な取組】
1 やまぐち働き方改革推進優良企業表彰
＜優秀賞＞
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企業名 |
主な取組内容 |
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国立大学法人山口大学 |
・学内学童保育や託児スペース設置等、充実した保育支援 ・ワークライフバランス強化月間の設定による時間外勤務縮減 ・教職員の心身の健康維持のため、カウンセラー配置 |
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社会福祉法人 山口県社会福祉事業団 |
・チューター制度等、新任職員等へのサポート体制 ・育児・介護等にて退職した職員のジョブリターン制度 ・副業制度導入による希望に沿った働き方の実現 |
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株式会社 山口建設コンサルタント |
・インターンシップや会社動画作成による積極的な新卒採用 ・ドローンによる3次元計測等の労働生産性向上の取組 ・複数台ＰＣ購入によるテレワーク勤務体制の整備 |
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有限会社周東貨物 |
・全国平均を上回る女性管理職比率達成（R4:50%、全国R4:6.9%） ・子の年齢制限がない短時間勤務制度 ・高齢期就業準備休暇制度の導入（45歳以上、10日間） |
＜特別賞＞
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企業名 |
主な取組内容 |
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株式会社はつもみぢ |
・女性が酒造の最高責任者である杜氏を務めるなど女性活躍の取組 ・短時間勤務可能な業務創出による子育て女性の雇用促進 ・スマレジ導入による在庫管理や清算業務効率化 |
2 やまぐちイクボス表彰
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受賞者 |
勤務先等 |
主な取組内容 |
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亀山 雄樹 (かめやま ゆうき) (43歳) |
社会福祉法人幸洋福祉会 |
・育休取得に関する研修の実施や、職員会議（オンライン）にて仕事と子育ての両立支援制度を周知 ・役職者や各部署単位でスマートフォンを貸与し、LINEやLINEworksを活用した情報共有を実施 ・昭和55年4月の施設開設後、男性職員の育休取得第1号であり、続く後進が取得しやすいよう呼びかけを実施 |
3 お問い合わせ先
労働政策課
Tel：083-933-3221
Mail：a15900@pref.yamaguchi.lg.jp
