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初任給等引上げ応援奨励金の受付開始について

ページ番号:0253080 更新日:2024年4月22日更新

 山口県では、安定的な人材の確保や定着を促進するため、初任給や若年層の正規社員の賃金について、賃金引上げを実施した中小企業等に奨励金を支給します。

この奨励金の申請を希望する企業の受付を本日から開始します。

1 制度の趣旨

 賃上げ機運が高まりを見せる一方、物価高騰に賃金上昇が追い付いていない現状を踏まえ、県内中小企業の安定的な人材確保・定着を図るため、厳しい経営環境が続く県内中小企業における賃金引上げを支援します。

2 概要

(1)支給要件等

 
支給要件

(1)初任給または若年層(34歳以下)の正規社員について、令和6年4月1日から令和7年2月28日までの期間内において、基本給として支給される月額を前月分(初任給の場合は採用時に提示した額)より、定期昇給分を除き3.0%以上引き上げた額を支給していること。

(2)賃上げ実施日後1年間は賃金を引き下げることなく雇用を継続することについて誓約していること。

支給額 10万円/人(上限100万円)

(2)支給対象者

 県内に事業所を有し、常時雇用する労働者が1名以上の中小企業等(下表参照)

業種分類 資本金・従業員の規模
(1)  製造業、建設業等 資本金の額又は出資の総額が3億円以下の会社又は常時使用する従業員の数が300人以下の法人及び個人
(2)  卸売業 資本金の額又は出資の総額が1億円以下の会社又は常時使用する従業員の数が100人以下の法人及び個人
(3)  サービス業 資本金の額又は出資の総額が5,000万円以下の会社又は常時使用する従業員の数が100人以下の法人及び個人
(4)  小売業 資本金の額又は出資の総額が5,000万円以下の会社又は常時使用する従業員の数が50人以下の法人及び個人
(5)  ゴム製品製造業(自動車及び航空機用のタイヤ及びチューブの製造業並びに工場用ベルトの製造業を除く。) 資本金の額又は出資の総額が3億円以下の会社又は常時使用する従業員の数が900人以下の法人及び個人
(6)  ソフトウェア業及び情報処理サービス業 資本金の額又は出資の総額が3億円以下の会社又は常時使用する従業員の数が300人以下の法人及び個人
(7)  旅館業 資本金の額又は出資の総額が5,000万円以下の会社又は常時使用する従業員の数が200人以下の法人及び個人
(8)  その他の業種 資本金の額又は出資の総額が3億円以下の会社又は常時使用する従業員の数が300人以下の法人及び個人
(9)  医療法人、社会福祉法人、学校法人、農事組合法人、農業法人 常時使用する従業員の数が300人以下の者
(10)  中小企業支援法第2条第1項第4号に規定される中小企業団体 業種分類(1)から(8)までの区分に応じ、(1)から(8)までの従業員の規模以下の者
(11)  特別の法律によって設立された組合及びその連合会 業種分類(1)から(8)までの区分に応じ、(1)から(8)までの従業員の規模以下の者
(12)  財団法人及び社団法人 業種分類(1)から(8)までの区分に応じ、(1)から(8)までの従業員の規模以下の者
(13)  特定非営利活動法人 業種分類(1)から(8)までの区分に応じ、(1)から(8)までの従業員の規模以下の者

3 事業の流れ

  1. 事業者による賃金引上げ実施
  2. 奨励金の申請(事業所→事務局(申請窓口)→県)
  3. 奨励金の支給(県→事業所)

4 申請期限

 令和7年2月28日(金曜日)まで

 ※予算の上限に達した場合は、同日以前に受付を締め切ります。

5 問い合わせ先・申請窓口

 賃上げ環境整備応援奨励金事務局(やまぐち働き方改革支援センター内)

 Tel:083-974-2050

   E-mail:shinsei_yhataraki@joby.jp

   ホームページ:https://y-hatarakikata.com/

初任給等引上げ応援奨励金募集チラシ (PDF:315KB)