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事業者の紹介・冨士機工株式会社

ページ番号:0137538 更新日:2022年1月4日更新

やまぐち男女共同参画推進事業者の紹介

シンボルマーク

冨士機工株式会社

所在地

光市虹ヶ浜1-5-23

事業内容

管工機材卸・環境機器の販売及びレンタル

職員(構成員)数

男性 10名 女性 12名《令和4年3月1日現在》

電話番号

0833-71-1167

ホームページ

https://fuji-ki.co.jp/<外部リンク>

男女共同参画に向けた取組内容

仕事と家庭の両立支援

○次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画を策定している。
○育児・介護休業法の義務規定を上回る育児・介護休業(短時間勤務制度等)制度を整備している。
・休業期間が1歳6ヶ月を超える育児休業制度
・休業期間が通算93日(対象家族1人につき)を超える介護休業制度
○育児・介護休業を取得しやすい環境づくりをしている。
・代替要員の配置
○仕事と家庭・その他の活動の両立を可能にする社内制度や体制を整備している。
・在宅勤務制度
・5日を超える家族看護休暇制度

 

男女が共に働きやすい職場環境づくり

○所定外労働の削減の取組を行っている。
・ノー残業デーやノー残業週間等の設定
○年次有給休暇の取得を促進している。
・従業員が気兼ねなく休暇が取得しやすい職場の雰囲気づくり
・短時間(半日)の有給休暇取得が可能
○特別休暇を設定し、休暇取得を促進している。
・国民の祝日・夏季休暇との連続取得
○男女の固定的な役割分担意識の解消に向けた意識啓発を行っている。
・社員の意識啓発のための研修会の実施

女性の能力の活用

○女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(女性活躍推進法)に基づく一般事業主行動計画を策定している。
○従業員の職務のレベルアップや新たな職務へのチャレンジのため、知識、資格取得のための支援をしている。
・男女を問わず資格取得や研修会への参加の支援(時間面・費用面)や奨励

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