ページの先頭です。 メニューを飛ばして本文へ
現在地 トップページ > 組織で探す > 環境生活部 > 男女共同参画課 > 事業者の紹介・一般財団法人山口観光コンベンション協会

本文

事業者の紹介・一般財団法人山口観光コンベンション協会

ページ番号:0016638 更新日:2021年11月1日更新

シンボルマーク

一般財団法人山口観光コンベンション協会

所在地

山口市惣太夫町2-1 山口駅2階

事業内容

観光誘客及びコンベンションの誘致

職員(構成員)数

男性7人 女性24人《平成30年12月1日現在》

電話番号

083-933-0088

ホームページ

http://yamaguchi-city.jp/<外部リンク>

男女共同参画に向けた取組内容

仕事と家庭・地域生活の両立支援の取組

  • 育児・介護休業制度を取得しやすいよう制度の周知を図っている。
    • 社内報への掲載などによる社員への制度の紹介

男女が共に働きやすい職場環境づくり

  • 従業員の意見を汲み取る体制を整備し、働きやすい職場環境づくりに努めている。
    • 社長と社員の個人面談
  • 所定外労働の削減の取組を行っている。
    • ノー残業デーやノー残業週間等の設定
    • 仕事の見直しによる業務量の平準化
  • 年次有給休暇の取得を促進している。
    • 従業員が気兼ねなく休暇が取得しやすい職場の雰囲気づくり
    • 短時間(半日)の有給休暇取得が可能
  • 特別休暇を設定し、休暇取得を促進している。
    • 国民の祝日・夏季休暇との連続取得
  • 男女の固定的な役割分担意識の解消に向けた意識啓発を行っている。
    • 啓発資料の作成・配布

女性の能力活用

  • 従業員の職務のレベルアップや新たな職務へのチャレンジのため、知識、資格取得のための支援をしている。
    • 男女を問わず資格取得や研修会への参加の支援(時間面・費用面)や奨励
    • 男女を問わず職域の拡大のために必要な研修・訓練の実施、または社外研修会への従業員派遣
  • 女性の管理職等への登用を進めている。
    • 管理職等に必要な能力を付与するための研修会の実施、または社外で実施される研修会への従業員派遣

認証事業者の紹介に戻る